阿里云项目管理面试
面试阿里云，HR没问期望工资，怎么解
这样的情况在面试里面也比较多见，没有问到期望薪资有几种可能，第一、可能是HR觉得还需要复试，因为一般技术岗位还需要用人部门再面试一次，具体针对技术方面的问题需要沟通了解您的专业程度。第二、可能HR初试觉得您不太合适，未通过初试。第三、一般像这样的规模的企业薪资架构其实都有固定的控制范围，所以在具体谈Offer的时候也会和您沟通薪资。
接到了阿里云电话通知面试过了，但之后就没有消息了？请问这个流程要走多少久啊？是不是没戏了？
再等等吧，当然不是什么都不做地等，你可以继续去面试其他的岗位，但是对于这份岗位要留下诚意，包括24小时开机和面试心态。才一周，很正常，他有很多新员工要处理，可能会放一个统一的时候，有的公司等几个月都有可能。留给你的电话、给你发过邮件的邮箱你都可以尝试联系，但是态度要好。你也可以打听下，阿里云是否吃这招：百度/新浪要我呢，但我很看重阿里云的blablabla（他的优势）我有两周的时间，希望阿里云能给我个答复
面试提问应聘项目管理职位时，被问如何进
原题：应聘项目管理职位时，被问如何进行项目协调，特别是项目执行中出现问题后，如何进行协调？首先你这个是什么样的项目，是土建项目硬件还是软件协调？作为管理者的最大任务是找正确的下属做适合他们的事情，一个项目肯定要遇到无数的各种各样内外部的问题，很正常，我的风格就是，判断准确问题所属的范畴之后，使用正确的有能力的下属去解决，并适时地督察他的工作进度。毕竟管理者就是个舵手，不可能亲历亲为，所以，平常就多注意下属了解他们的长短就变得尤其重要。
面试时，被问为什么想从事项目管理，我该如何回答？怎样回答好，总不能直说自己对这方面感兴趣吧~
为什么想从事项目管理啊，很简单，因为我感觉自己有这方面的才能/有这方面的经验，然后项目管理的工资一般比较高，呵呵。
人力资源（HR），为什么阿里云面试这么牛A
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最近接到两份off，一份是ibm的外呼主管职务，主要负责阿里云项目管理运营工作，
ibm更适合你的成长空间，从职业规划角度来讲，也是ibm更加适合。旅游型经济是个好的理想，从大连的城市发展维度来说基本处于饱和状态，个人观点，不喜勿理。
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